Canal de Denuncias Seguro TI: Cumple con la Ley Karin en 24 a 48 Horas
Evita multas graves de la Dirección del Trabajo (DT). Implementamos un portal web confidencial, cifrado y con trazabilidad inmutable bajo los estándares técnicos obligatorios exigidos por la Ley Karin para empresas en Chile.
¿Por qué un simple correo electrónico no cumple con la Ley Karin?
La Dirección del Trabajo estipula que los canales deben garantizar confidencialidad estricta, trazabilidad fehaciente de la fecha y hora de recepción, y la posibilidad de ingresar denuncias de forma anónima. Un correo como denuncias@miempresa.cl no entrega código de seguimiento al denunciante ni garantiza que terceros con acceso al servidor no lean las denuncias, exponiendo a la empresa a multas millonarias e invalidación de procesos.
- Un correo simple leído por varias secretarias o informáticos sin secreto profesional.
- Sin entrega de código único de seguimiento al trabajador denunciante.
- Falta de registro inmutable que certifique ante un fiscal de la DT la fecha exacta de recepción.
- Formulario web cifrado SSL en subdominio dedicado (ej:
denuncias.tuempresa.cl). - Generación automática de código privado de seguimiento para el denunciante.
- Registro de auditoría inmutable con sello de tiempo y buzón con acceso restringido para RRHH.
Todo lo Necesario para Operar en 48 Horas
Entrega rápida, sin proyectos complejos y con soporte técnico continuo.
Portal Web Cifrado & Con Imagen Corporativa
Desplegamos el canal con el logo y colores institucionales de tu empresa. El formulario guía paso a paso al denunciante para adjuntar antecedentes, fotos o audios de forma segura.
Código de Seguimiento Anónimo
Al enviar la denuncia, el sistema entrega un código alfanumérico único. Con este código, el denunciante puede consultar avances y responder requerimientos sin revelar su identidad.
Trazabilidad Inmutable & Sello de Tiempo
Cada denuncia genera un comprobante digital fechado electrónicamente. Este registro sirve como respaldo probatorio irrefutable ante cualquier requerimiento de la Dirección del Trabajo.
Buzones Restringidos & Manual de Uso
Configuramos accesos de doble factor (MFA) para los encargados designados por la empresa (RRHH o Asesor Legal) y entregamos un manual paso a paso para la gestión de casos.
Evita Sanciones y Protege a tu Empresa Hoy
Habilita tu canal con estándar legal antes de recibir una fiscalización. Precio fijo cerrado para PYMEs en todo Chile.